組織構造

組織構造は、最上位のユーザーを除く、組織内のすべてのユーザーが1人の他のユーザーに従属するツリー階層の形式です。 この配置は、タスクの割り当て、調整、監督などのアクティビティが標準的にどのように行われるのかを定義するのに役立ちます。 組織目標の達成。 また、 誰が休暇申請を承認する資格があるか ユーザーから送信されます。