内務省は効果的ですか? XNUMX年間の研究の結果

日付:3 / 23 / 2020
着丈:4分
著者:ヤクブRyba
シェアする:

必要性を脇に置いて 現在の状況のた​​めに自宅で仕事をする (コロナウイルスの緊急事態、2020年2017月)、多くの研究がホームオフィスの使用を示唆しています。 スタンフォード大学経済学部ニコラス・ブルーマ教授によるXNUMX年間の研究結果を皆さんと共有したいと思います。 (XNUMX年からの研究; ここのソース)

この研究では、500人の従業員を2つのグループに分けて調査しました。 最初のグループは毎日働くようになりました。 4番目のグループは、ほとんどの場合、ホームオフィスで働きました。通常、5日のうちXNUMX日です。

調査結果

在宅勤務者は平均して 13%効率的。 主な理由はXNUMXつありました。通勤に時間を費やす必要がなく、自宅での平和が増し、邪魔な要素が少ないため、集中力が高まりました。 下のグラフで、時間の経過に伴うパフォーマンスを確認できます。


在宅勤務者は平均して 終了が50%減少 雇用の。 おそらく私は、熟練労働者を見つけることがいかに要求され、使い尽くされ、コストがかかるか、そしてこれが企業にどのような節約をもたらすかを強調する必要はありません。


実験後、人々はオフィスへの通勤とホームオフィサーの間の任意の比率を選ぶことができました。 そしてその結果は驚くべきものでした。 監視されている従業員のパフォーマンス さらに改善.


したがって、実験はそれを示しただけではありません 在宅勤務がより効率的ですだけでなく、人々に より多くの自由、彼らはあなたに報酬を与えます より高いパフォーマンス.

調査では、 自宅の従業員の「消耗」が50%減少 –彼らはより安静になり、病気も減った。

研究はまた、本当に長く途切れないホームオフィスのマイナスの影響を示しました– 従業員は孤立しすぎた.

したがって、長期的には、最も理想的なのは ホームオフィスとオフィスで働くことの組み合わせ、社会的および社会的つながりを維持します。

現在(2020年XNUMX月)、コロナウイルスのため、オフィスへの通勤が問題になる可能性があるため、緊急事態に陥っています。 これは、多くの企業が準備されていない例外的な状況です。 私たちの多くにとって、ホームオフィスは選択というよりも必要になっています。 あなたはこの状況から利益を得ることができ、あなたのチームや会社は以前より強くなることができると思います。

あなたの意見は何ですか? 何か忘れましたか?

ホームオフィスの実装は難しくありません。実証済みのテスト済みのプロセスがあります。 ご希望の場合、 お知らせ下さい リモートチーム管理に関するあなた自身の経験について。 私は対応し、私の経験を共有します。 誰が知っているか、おそらくそれはあなたがホームオフィスの間により高い効率を達成するのを助けるでしょう。 私たちは皆、将来的にそれから利益を得ることができると思います。

関連記事»  ホームオフィスを最大限に活用するには? 4つの実用的なヒント

在宅勤務で効率的ですか? 簡単。

XNUMXつのソフトウェアで、完璧なプロジェクトの計画、管理、および制御を行うためのすべての強力なツールを入手してください。

30日間の無料トライアルでEasy Projectをお試しください

フル機能、SSL保護、毎日のバックアップ、地域内